Política de Integridad Corporativa de GEV

Desde su establecimiento en 2008, GEV siempre ha promovido entre sus socios y personal, la atención de medidas de ética, integridad o compliance en sus relaciones con el gobierno y con otras empresas, para lo cual hemos profundizado en el conocimiento de los principios de la Cumbre contra la Corrupción de la ONU de 2003 y de las reformas a la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, en materia de combate a la corrupción publicadas el 27 de mayo de 2015.

Nuestra firma considera relevante contar con políticas de integridad enmarcadas en el Sistema Nacional Anticorrupción, en el Programa Nacional de Combate a la Corrupción y a la Impunidad, y de Mejora de la Gestión Pública, así como en instrumentos internacionales, como el T-MEC, que auspician políticas a favor de la ética gubernamental y empresarial.

En ese sentido, nuestra Política de Integridad Corporativa persigue los siguientes objetivos:

Objetivo general: 

Establecer los principios, bases generales, políticas y procedimientos tendientes a prevenir y detectar actos de corrupción, contrarios a la ética y a la sociedad, así como a las finalidades de GEV como firma de consultoría organizada como Sociedad Civil.

Objetivos específicos:

• Promover entre su consejo de socios, directivos, personal, proveedores y de terceros participantes en la cadena de suministro de bienes, productos o servicios, la comprensión de las políticas de integridad y ética corporativa.
• Implementar de GEV las mejores prácticas internacionales sobre controles, ética e integridad en los negocios, como lo previene el artículo 22 de la Ley General de Responsabilidades Administrativas (LGRA).
• Establecer y transparentar los procedimientos con los que cuenta GEV para inhibir la práctica de conductas irregulares, y prevenir la comisión de responsabilidades en sus relaciones con las instancias gubernamentales y otras empresas.
• Promover buenas prácticas laborales, igualdad de género, controles de riesgo y vigilancia y los adecuados medios de denuncia.

Para alcanzar los objetivos antes descritos, nuestra Política de Integridad Corporativa se compone de los elementos previstos en el artículo 25 de la LGRA, aunado a lo previsto en otros instrumentos legales y programáticos gubernamentales o del sector privado, concebidos como herramientas de prevención y control con las que siempre hemos dispuesto.